Людям нужны деньги и дружба. Чем привлекать и мотивировать сотрудников. Опыт Кофемании и Капибары

Опубликовано 28 ноября 2024, 10:09

✔️ Вступайте в Т-Бизнес Комьюнити — бесплатное сообщество Т-Банка для предпринимателей: t.me/t_bank_business_community...

В этом бизнес-толке поговорили о том, как микро и малому бизнесу нанимать и удерживать сотрудников

У нас в гостях:
— Михаэль Березин, HR-директор сети ресторанов «Кофемания», которая насчитывает 40 заведений в Москве и области. Количество сотрудников — более 4 000.
— Алексей Войтов — сооснователь международного сервиса доставки суши и роллов «Капибара» с 500+ сотрудниками. Прогнозируемый оборот за 2024 год — 1,2 млрд рублей.

Таймкоды:
0:00 Представляем гостей и знакомимся
2:20 Чем занимается Михаэль как HR-директор в «Кофемании»
4:30 Первый опыт найма в «Капибару»
8:20 Какие сейчас есть сложности в найме
15:00 Как понять, кто тебе нужен в команде
17:10 Какие каналы найма сейчас работают
21:20 Как понять, какие качества должны быть у сотрудников
32:15 Как конкурировать за кандидатов
47:50 Как мотивировать сотрудников расти
1:02:48 Как продать идею первым сотрудникам
1:13:50 Должен ли сотрудник быть похожим на основателя
1:19:30 Блиц!


—

✔️ Открыть расчетный счет для бизнеса: l.tbank.ru/business_tbank2

#кофемания #журавлев #общепит #успех #предприниматель #свойбизнес #бизнесврегионе #войтов #капибара #суши #сушироллы #напитки #бизнесснуля #предпринимательство #заведение #найм #кадры #кадровыйголод #эйчар