Облом ПФР: за что не удалось содрать страховые

Опубликовано 10 января 2020, 10:19

В вашей компании обучают новичков? Глупый вопрос, наверное… Конечно же, да! Какой бы квалифицированный сотрудник ни пришел к вам, ему все равно предстоит адаптироваться к новой работе. Как минимум, понять особенности вашего продукта и технологии его производства. А вот следующий вопрос будет каверзным, готовьтесь. Вы обучаете своих сотрудников по трудовому договору и платите все страховые взносы или сначала заключаете с соискателями ученические договора и экономите? Второй вариант явно выгоднее! И если вы боялись претензий со стороны ПФР – не бойтесь: суд на вашей стороне.

Читайте подробнее в нашем блоге: link.legalbis.ru/2nHSX

Подписывайтесь на нас в соцсетях:

Facebook: link.legalbis.ru/aAXda
Instagram: link.legalbis.ru/ekSEO
В контакте: link.legalbis.ru/e5z3f
Twitter: link.legalbis.ru/6OFP1

Оставляйте комментарии под этим видео!
Следите за нашими новостями!

Юридическая компания «Туров и партнеры» оказывает консалтинговые услуги в области налогообложения, защиты и стратегического развития бизнеса. Мы не занимаемся политикой. В этом ролике представлены данные и факты, которые были опубликованы на официальных источниках, с целью их обзора.

Все, что сказано, – это выражение личного мнения автора. Мы за сохранение государственной стабильности и не призываем к действиям против государства и/или государственной власти.

Просим вас соблюдать правила нашего блога и не осуществлять призывов к действиям против государства и/или государственной власти.